APL accreditata presso il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali
e l’Albo Informatico Regione Campania, garantisce alle aziende
la definizione, organizzazione, erogazione e certificazione
della formazione professionalizzante degli apprendisti assunti
LE TIPOLOGIE DI APPRENDISTATO
APPRENDISTATO PER LA QUALIFICA E DIPLOMA PROFESSIONALEDestinato ai giovani tra i 15 ed i 25
Permette conseguire una qualifica professionale o un diploma professionale alternando lavoro e studio
APPRENDISTATO
PROFESSIONALIZZANTERivolto agli under 30
Permette di conseguire una qualifica professionale con attività lavorativa e percorsi di formazione sia teorici che on the job
APPRENDISTATO DI ALTA FORMAZIONE E RICERCAIndirizzato ai giovani under 30
Mira all’inserimento lavorativo di giovani che stanno conseguendo o hanno conseguito un titolo di studio superiore
ATTIVITÀ DI CONSULENZA
Supporto ad impostare correttamente le pratiche di inserimento lavorativo in base alla normativa nazionale e regionale in materia (profili formativi, mansioni e specificità dei CCNL).
PIANO FORMATIVO INDIVIDUALE
Assistenza alla stesura del Piano formativo Individuale per ogni candidato attraverso il portale informativo, così come previsto dalla Regione Campania.
FIRMA ACCORDI
Accompagnamento e supporto fino all’accordo e firma della comunicazione di apprendistato direttamente presso la sede aziendale o del consulente del lavoro.
EROGAZIONE FORMAZIONE
Realizzazione di un percorso ad hoc su argomenti trasversali, tutoraggio della formazione tecnico-professionale e certificazione finale.
FONTI DI FINANZIAMENTO
Assistenza all’individuazione di fonti di finanziamento delle attività formative realizzate per gli apprendisti.
PROMEMORIA AI CONSULENTI
Supporto in itinere con reminder e promemoria su scadenze delle comunicazioni e sui rinnovi delle stesse.
I vantaggi per le aziende
Agevolazioni Contributive
Riduzione del carico contributivo pari al 10% per 3 anni
Assunzioni a un costo inferiore
Rispetto a lavoratori con medesima mansione con altre tipologie contattuali
Deduzione delle spese
Deduzione dei contributi dalla base imponibile IRAP
Formazione a costo zero
Durante le ore di formazione obbligatoria, non è prevista retribuzione oraria
Bonus contributivo
Possibilità di ottenere un incentivo se il contratto viene stipulato alla conferma di un tirocinio svolto in programmi come Garanzia Giovani
Formazione Mirata
Le risorse assunte possono formarsi con percorsi altamente specializzati rispetto a ruolo e mansione da ricoprire
